Ai dirigenti ricchi premi...a Fabriano i crisantemi

Circa due mesi fa, precisamente il 4 aprile 2013, scrissi su questo blog un intervento intitolato “Fabriano: tagli alla politica ma soldini ai dirigenti”, dove ricordavo che  a Palazzo Chiavelli si stava procedendo a un sostanzioso ritocco verso l'alto del Fondo per il trattamento accessorio dei dirigenti comunali. In pratica, a seguito della diminuzione della dirigenza degli uffici di staff e Servizi Sociali, la parte variabile dello stipendio legata al risultato dei dirigenti delle funzioni dismesse era stata trasferita al Fondo per essere ripartita tra gli altri dirigenti coinvolti, in quanto il venir meno di quelle figure avrebbe determinato - per questi ultimi - un incremento di lavoro e di attività. Chi lo desidera può rileggere quel post che conteneva anche alcune riflessioni sul perchè la suddivisione di quella specifica quota di Fondo fosse profondamente sconsigliata non per ragioni di legittimità ma di buonsenso. Sul tema sono ritornato il 17 maggio, annunciando che, nelle stanze del municipio, si stava mettendo a punto il provvedimento esecutivo di attivazione del riparto. Rispetto a tale ipotetico provvedimento mi spinsi a invitare l’amministrazione comunale a soprassedere, perchè assumere decisioni sicuramente costruite in punta di diritto e di giurisprudenza ma moralmente inique - specie se correlate con la situazione di difficoltà vissuta da moltissime famiglie fabrianesi - avrebbe scavato un fossato volontario e incolmabile tra cittadini e istituzioni. In realtà il cerchio si era già chiuso da un paio di giorni, con la delibera di Giunta n°73 del 15 maggio, relativa alle modalità di riparto del Fondo di retribuzione dei dirigenti. La Delibera è stata pubblicata nell'Albo Pretorio del Comune di Fabriano il 21 di maggio ed è consultabile fino al 4 di giugno (allego il link che consente di scaricarla Delibera Fondo Dirigenti). Scorrendola è possibile conoscere l'identità dei dirigenti coinvolti nella redistribuzione dei carichi di lavoro e dei servizi aggiuntivi ad interim; l’ammontare complessivo della quota di risultato da spartire e le quote individuali assegnate; il riconoscimento della deroga, condivisa anche dai dirigenti coinvolti, rispetto ai criteri di pesatura. Tutto dichiaratamente legittimo e garantito - oltre che da una neolingua depistante e orwelliana, che si configura come una vera e propria barriera d'accesso per un qualunque cittadino abituato a parlare come mangia - anche da una normativa che, tra un comma e l'altro, tutto consente e tutto giustifica. Ma il dato, come sempre, non è formale e regolamentare ma prettamente politico: mentre il Consiglio Comunala organizza le guerre puniche per tagliare il gettone di presenza agli eletti e per azzerare l'esenzione totale dalla retta degli asili nido per i più poveri, la tecnocrazia, del tutto indisturbata e pure sostenuta dal pronunciamento della Giunta, il gettone se lo incrementa e di che tinta! Leggendo la delibera, tra l'altro, spicca un elemento curioso; uno di quelli che colpiscono l'attenzione di un osservatore abituato all'analisi politica più che ai dettagli formali e cioè che il provvedimento della Giunta è accompagnato da un parere favorevole di regolarità tecnica e di regolarità contabile, sottoscritto da due delle figure dirigenziali coinvolte nella ripartizione del Fondo. A casa mia questo si chiama conflitto d’interessi e si chiamerebbe così anche se i due pareri fossero contrari alla delibera, perché il conflitto si configura ogni qualvolta le circostanze lo rendono verosimile. Nel bene e nel male. Sarebbe quindi interessante sapere cosa pensano di questa faccenda i muti e rassegnati consiglieri di maggioranza e quel che resta di una minoranza che con le dimissioni di Ottaviani ha perso pure quel poco di peso specifico che gli era rimasto in dote.