Alla Indesit pistole alla tempia e passate di pomodoro

 

Mentre i sindacati e i lavoratori fanno sfoggio di fantasia conflittuale - giungendo alla vetta suprema e brasileira di scioperi con effetto "ola" - la Indesit pare intenzionata a percorrere l'ultimo miglio della vertenza senza ulteriori rimandi e senza altri piani di morbidezza. Segno che nel management aziendale hanno ripreso fiato e potere i falchi di provenienza Fiat che puntano a chiudere la vertenza senza badare troppo ai morti e ai feriti. In pratica l'azienda ha messo sul tavolo la posta conclusiva: un ulteriore taglio degli esuberi ma a condizione che i sindacati firmino l'accordo senza tergiversare ancora. Diversamente Indesit applicherà il Piano di Salvaguardia in forma unilaterale e, quindi, senza possibilità di ricorso agli ammortizzatori sociali. Ovviamente questo sussulto di spirito manchesteriano non può che alimentarsi di tentazioni divisorie e non a caso l'ulteriore taglio degli esuberi è previsto su Caserta che, diversamente da quel che si poteva supporre, ha brillato per la mansuetudine delle maestranze e per un moderatismo sindacale davvero contiguo all'immobilismo. L'annuncio dell'azione unilaterale risponde, ovviamente, anche ad esigenze interne perchè, come scrive stamattina il Sole 24 Ore, l'azienda "ha la necessità assoluta di adeguare costi e produzioni ai trend di mercato", ma la pistola alla tempia - come l'ha emblematcamente ribattezzata il segretario provinciale della Fiom Bassotti - è sicuramente il sintomo di un grave inceppamento nella tabella di marcia definita dall'azienda. Ciò vuol dire che nelle previsioni del management Indesit era stata cantierata una reazione sindacale anche dura e intensa, ma comunque a tempo determinato e a riflusso certo. Probabilmente nel timing aziendale era stato inserito anche un limite di carico in termini di pazienza negoziale, legato a simbolismi che sono parte integrante della contrattazione e delle reciproche prove di forza. E non è da escludere che, nella percezione del management, si sia oltrepassata la linea di sopportazione quando i sindacati hanno dichiarato che una nuova ondata di gatto selvaggio era finalizzata ad "arrecare all'azienda il maggior danno possibile", perchè l'idea del danno può aver trasmesso la sensazione di una irriducibile vocazione alla rottura da parte sindacale. Una congettura che sembra trovare riscontro nelle parole dell'Amministratore Delegato Milani che al giornale di Confindustria ha dichiarato "Siamo buoni, ma non siamo ingenui". Come a dire che il vertice aziendale ha compreso che sugli esuberi il sindacato può fare la lotta perchè ha la carta di riserva degli ammortizzatori sociali, ma di fronte al gioco duro della mobilità sarà di certo più propenso a fare marcia indietro. Una lezione di potere e di rapporti di forza che chiarisce, in estrema sintesi, quali siano il quadro il clima negoziale che si profilano in vista della riunione del tavolo di lunedì prossimo al Ministero delle Attività Produttive. In tal senso le prime dichiarazioni a caldo dei sindacati sembrano paventare un rilancio del conflitto e un granitico rifiuto. Come si diceva Bassotti della Fiom ha parlato di pistola alla tempia e anche Gentilucci della Uilm si è allineato alla posizione evocando un inaccettabile ricatto, mentre la Cisl si è limitata a richiedere - per lunedì - sostanziose modifiche del Piano. Le posizioni in campo sono, quindi, sufficientemente chiare e forse definitive: la Indesit che, come si fa in queste circostanze, spara grosso sul numero di esuberi per darsi poi un margine di ridimensionamento in grado di far percepire all'esterno uno spirito volenteroso e dialogante, ovviamente accompagnato dalla minaccia dell'azione unilaterale; le federazioni sindacali minoritarie incamminate lungo la linea di un conflitto senza ritorno e la Cisl, numericamente egemone, attestata in una posizione di amletica attesa. La sensazione è che il pronunciamento dell'azienda - o così o pomì - sia qualcosa da cui è impossibile recedere senza che Milani ci rimetta la faccia. Il che lascia pensare che le soluzioni possibili siano tre: rottura del tavolo e applicazione unilaterale del Piano con immediato ricorso alla mobilità senza ammortizzatori sociali, sconfitta bruciante per i lavoratori e per la Fim; accordo separato tra l'azienda e la Fim, che darebbe una copertura di rappresentatività all'intesa per il peso e il ruolo della federazione cislina e possibilità per i lavoratori di accedere agli ammortizzatori sociali; accordo con tutte e tre le sigle sindacali e debacle di immagine e di credibilità per Fiom e Uilm, e relativi dirigenti locali, e possibilità di ricorso agli ammortizzatori sociali. In questo sistema di azzardi e di giochi spicca una variabile aggiuntiva e cioè il silenzio delle federazioni nazionali dei metalmeccanici e la prolungata ed esibita indifferenza delle confederazioni ruispetto al caso Indesit. La mossa del cavallo, per ora, l'ha fatta Milani e c'è da capire quale sarà la risposta strategica del sindacato, che di fronte a questa minaccia di rottura non può limitarsi a giocare soltanto tatticamente a gatto selvaggio e alla ola carioca. Una cosa è certa: mai come adesso appare evidente quanto sia pesante l'assenza di una proposta sindacale di Piano alternativo per la competitività e l'occupazione. E temo che fra qualche mese, a consuntivo, sarà proprio questo l'elemento di maggior rammarico nel bilancio della vertenza.